武陵源新闻网11月26日讯(通讯员孙俪)11月25日，武陵源区召开2014年度党风廉政建设责任制考核测评会议，市委副书记、市委党校校长、市行政学院院长王志刚对考核工作进行指导。区委书记朱用文代表区委区政府作《领导班子落实党风廉政建设责任制报告》，大会由区委副书记、区长褚新年主持，区委常委、纪委书记余开平作《落实党风廉政建设纪委监督责任情况报告》。

　　朱用文在报告指出：武陵源区委区政府始终坚持把党委主体责任放在心上，抓在手上，加强了工作领导，先后召开8次常委会，制定下发了《2014年领导班子和领导班子成员党风廉政建设责任制考核细则》，严把选人关，严把监督关，严把人才引进关，选好用好干部；正确使用权利，建立健全相关工作制度，强化对一把手的监督；维护群众利益，抓作风督查，先后开展明察暗访20多次，抓重点整改，在省市督导组组织的测评中，对解决“四风”问题，特别是群众反映强烈突出问题评价满意率为99.5%，抓信访维稳，1-10月，共接待群众来访262批808人次，同比批次下降4%，同比人数下降18%，上半年全区民调在全省排位上升8位，抓政务环境，今年以来全区网上收件580件，办结579件；全力支持办案，今年以来全区立案30件，其中查处副科级以上领导干部8名；带头当好表率，严格要求自己，注重联系群众，带好班子队伍，建立健全部门单位工作纪律、公车使用、公务接待等相关工作制度，促进了全区党员干部队伍作风的进一步好转。

　　同时，余开平还作了《落实党风廉政建设纪委监督责任情况报告》。会议还对区委、区人民政府领导班子及其成员党风廉政建设责任制执行情况进行廉政测评。

　　王志刚对如何开展好考核测评工作提出要求，他要求，要提高思想认识，增强责任感，考核就是监督的过程，要体现考核的严肃性；要加大考核力度，以考核促落实，结合工作实际，层层分担工作责任，要做好反馈工作；要加强组织领导，确保考核工作顺利完成，认真领会考核新精神，正确对待评价意见，接受批评建议，以考核推动工作见实效；要加强考核，促进工作，努力开拓党风廉政建设新局面。

　　市委党校常务副校长、市行政学院常务副院长朱新星、市委副秘书长阳益欣，市纪委副书记、监察局局长、预防腐败局局长向锦云及考核组其他成员，区所有在家处级领导，乡镇、区直各单位负责人参加会议。